【重庆招商】西部人才发展峰会共谋区域协同创新路径-重庆产业园区

【重庆招商】西部人才发展峰会共谋区域协同创新路径

行业峰会

所属地区：重庆发布日期：2025年07月24日

新时代西部大开发人才发展峰会在重庆悦来国际会议中心举行，聚焦区域人才协调发展与政策创新，为西部大开发注入新动能。峰会期间签署了多项战略合作协议，发布重要人才发展报告，并围绕数字经济与人才协同发展展开深入探讨。此次活动不仅为西部地区招商引资搭建了高端平台，更为推动西部高质量发展提供了智力支撑。
一、峰会背景与重要意义
作为2020重庆英才大会的重要组成部分，新时代西部大开发人才发展峰会汇聚了中国人事科学研究院、西部12省市区相关部门及150余名专家学者。会议旨在落实国家西部大开发战略，通过人才政策创新和服务机制优化，破解西部地区人才发展瓶颈。重庆市相关领导在致辞中强调，人才是推动西部高质量发展的核心要素，需构建跨区域协同发展新格局。
二、重要成果与协议签署
峰会上达成两项关键合作：中国人事科学研究院与重庆大学联合共建重庆人才发展研究院，将为区域人才战略提供智库支持；西部人才服务联盟发布了阶段性成果，标志着跨省人才服务协作机制初步形成。会上发布的《重庆市数字经济人才发展报告》显示，重庆数字经济人才缺口达30万，凸显人才培养的紧迫性。
三、主旨演讲聚焦发展痛点
专家学者围绕四大核心议题展开研讨：一是西部地区人才创新路径，提出建立"产学研用"一体化培养体系；二是联网经济与"双循环"格局的互动关系，强调数字经济人才的基础性作用；三是人工智能对组织决策的影响，建议建立适应性人才评价体系；四是区域人才发展战略，呼吁完善西部省份人才流动补偿机制。这些观点为制定"十四五"人才规划提供了理论依据。
四、数字经济成为对话焦点
在嘉宾对话环节，与会者重点探讨了西部数字经济人才协同发展模式。有专家指出，成渝地区双城经济圈应率先建立人才资格互认机制，贵州代表分享了大数据产业人才培育经验。会议形成共识：需构建"政策联动、市场互通、服务共享"的西部人才生态圈，通过建立数字经济人才数据库、联合培养基地等具体举措打破行政壁垒。
五、后续影响与长效机制
峰会主办方表示，将建立常态化交流平台，定期举办西部人才发展论坛。重庆市人力资源和社会保障局透露，正研究制定《西部人才流动便利化实施方案》，计划在职称互认、社保衔接等方面实现突破。中国人事科学研究院将持续跟踪西部人才政策实施效果，为国家级人才战略提供案例参考。此次峰会成果将纳入西部大开发年度重点工作清单。

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